O compromisso com ESG reflete nosso propósito de crescer de forma ética e sustentável, promovendo impacto positivo em nossos clientes, colaboradores e comunidade.
Assumir o compromisso com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da ONU é uma forma de fazer parte de um movimento global por um futuro melhor
Cada ação contribui para transformar o mundo em um lugar mais justo, equilibrado e sustentável.
Ao alinhar nossas práticas aos ODS, reforçamos o propósito de crescer de forma responsável, gerando impacto positivo na sociedade.
Adotamos o modelo de energia solar por assinatura, garantindo o consumo de energia limpa e renovável. Essa iniciativa reforça nosso compromisso com a sustentabilidade e contribui para a redução das emissões de gases de efeito estufa, promovendo um futuro mais responsável e equilibrado.
Adotamos medidas para reduzir a geração de resíduos e realizamos a separação adequada, garantindo um descarte correto na sede da empresa e orientando os colaboradores com nossa cartilha de sustentabilidade ambiental.
Estamos em processo de substituição de produtos de uso geral utilizados na nossa sede, para produtos sustentáveis, se aplicando a copos, pratos, talheres, papéis, materiais de limpeza e de higiene etc.
Com a adoção do modelo remote first, contribuímos para a redução da pegada de carbono ao minimizar a necessidade de deslocamentos e o uso de meios de transporte pelos colaboradores para a nossa sede.
Buscamos promover ações que gerem impactos positivos na sociedade, contribuindo para o bem-estar das comunidades e o desenvolvimento sustentável.
Ao longo dos anos, desenvolvemos parcerias com alguns projetos sociais com os quais já construímos projetos juntos, além da frequente doação de equipamentos.
Refletimos nosso compromisso na cultura que criamos dentro da empresa, junto com nossos colaboradores.
Criamos uma Política de Promoção e Inclusão de Mulheres, garantindo equidade entre homens e mulheres. Nos dois semestres mais recentes obtivemos um resultado muito acima da média a nível nacional e estadual, e seguimos em busca de evolução.
Temos uma Política de Diversidade e Inclusão para promover um ambiente organizacional mais equitativo, respeitoso e inovador. Com o compromisso de estabelecer ações afirmativas e impulsionar ainda mais essa iniciativa.
Acreditamos que o conhecimento nos transforma e nos leva além, com isso, temos alguns programas de formação: como o programa de benefício educação, comunidades de prática, treinamentos internos e formação de trainees.
Realizamos anualmente pesquisa de clima organizacional com as pessoas colaboradoras para o crescimento e o fortalecimento do nosso ambiente de trabalho.
Oferecemos para as pessoas colaboradoras acesso à uma plataforma de saúde emocional, contribuindo para uma melhor qualidade de vida.
Nossa Política de Progressão de Carreira e Remuneração visa criar um ambiente onde o crescimento profissional seja incentivado e recompensado.
Temos como objetivo garantir que estamos atuando de acordo com as normas legais, regulamentos e princípios éticos, promovendo um ambiente corporativo transparente, responsável e livre de práticas irregulares.
Esse canal oferece um espaço seguro e acessível para a comunicação de preocupações, sugestões e feedbacks das pessoas colaboradoras, promovendo um ambiente de trabalho mais transparente, justo e colaborativo.
Projetamos um mapeamento de riscos com o objetivo de identificar, avaliar e mitigar ameaças que possam impactar a nossa operação, nossa reputação e nossa sustentabilidade.
Promove pesquisas, palestras, ações e espaço de troca referente a grupos minorizados.
Promove a evolução do uso de práticas de acessibilidade nos produtos que desenvolvemos.
Promove os princípios de transparência e ética em todas as esferas da empresa.
Desde 2023, realizamos a avaliação das nossas práticas de Responsabilidade social, Responsabilidade ambiental e Governança com uma auditoria externa especializada – a ESGreen. Confira nossos resultados.